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在工作中,学历和工作经验哪个重要?

发布时间:2024-01-08

在工作中,学历和工作经验哪个重要?

文聘就像是开启宝库的钥匙,进入宝库之后能够带走什么就看各自能力。

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在工作中,学历和工作经验哪个重要?

我个人认为学历和经验能力都重要。但在找工作时,显然学历更重要。以下是我的分析和观点:第一:学历是好工作的敲门砖。很多招聘单位录取人才首先看的就是学历。学历高的人肯定优先录取。而低学历的人甚至连面试的机会都没有。所谓“优胜劣汰”。招聘单位第一轮的选拔,高学历的人肯定优先考虑,而低学历的人就会被淘汰出局。这也正说明了,能力固然重要,但是没有学历你就根本没有展示自己能力的机会。所以说高学历是找到好工作的敲门砖。没有了这一块敲门砖,你连工作的大门都进不了。就更别谈显现你的经验和能力了。从这一个方面来说,学历更重要。第二:学历是能力的证明。你拥有着高学历说明你掌握了很多知识、经过了很多的考验、眼界更开阔、圈子更大更优质,也就证明了你相对来说更优秀更有能力。学历是显性的看得见的,而经验能力是隐性的看不见的。我们去面试时,面试官对谁都不了解,他们往往就会从显性看得见的学历这一块来进行筛选。试想一下,你学历不高,面试时总说你多有经验、能力有多强,这有说服力吗?如果你是面试官的话,你不是会更看重高学历的人吗?学历确实是能力的一道门槛线,你没有学历,别人是看不到你的能力的,这就是现实。这也正说明了有学历的人恰恰是能力的一种证明。第三:学历是一个人最好的包装。学历与能力,就如同一个人的外表与内心,当你的外表糟糕邋遢,没人愿意通过你糟糕的外表去了解你的内心。学历就如同一个人的门面,如同入场券,在还没有入场之前,学历是你进入这扇门的最重要的因素。而能力就如同一块蓄电池,它决定了你未来能走多远,飞多高。两者自然都很重要。如果没有能力,再光鲜的学历带来的也只是暂时的光环;如果没有学历作支撑,就没有机会证明自己的能力。这样看来,还是学历更重要。钱钟书先生也在《围城》一书中说“文凭,仿佛有亚当、夏娃下身那片树叶的功能,可以遮羞包丑;小小一方纸能把一个人的空疏、寡陋、愚笨都掩盖起来。自己没有文凭,好像精神上赤条条的,没有包裹。”学历是入工作大门的入场券、敲门砖,而经验能力是敲开大门以后的展现。有不同观点的吗?欢迎共同交流!🙏

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学历贵不贵 需要多少费用

提升学历有4种方式:高考、网络教育、自考和电大。建议同学首先确定要报读哪种方式,但都差不多学费,网络教育比较适合在职,随时随地学习,学费每年两三千左右。

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二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱?和本科毕业生比较有什么差别?

我觉得读研读博还是要看专业的,有的专业读出来有什么用,并不能增加自己的能力,单是学历和年龄的增加有用吗,比如你是劳动与社会保障专业的,读研出来,能在社会上做什么,读博出来又能做什么,除了学术,没有更好的路可以选择,但如果你是计算机或者生物化学类的专业,读研读博无疑于是让你更有优势,知识的深入,技能的深入才是真正的高知识人才,才是大家抢夺的对象,所以读研读博跟本科的差距还是要看专业来的

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当今社会,学历和能力哪个更重要?

有用时都重要,没用时即使天才都是一张纸。

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学历对于找工作真的那么重要吗?

看做什么,如果是技术类工作,学历真的很重要。表面看上去可能觉得现在工作岗位要求的技能与学校学的不一致甚至没关系,其实不是,经过本科研究生教育的人在下面几个基础方面是比没有学历的人强好多:1,系统全面思考问题能力2,文档编制能力3,发展新问题能力4,查阅国内外资料能力

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很多家长学历不高,无法辅导孩子的家庭作业怎么办?

不用辅导,但可以陪伴孩子。孩子学习时,家长可以在旁边看点书,做点不扰乱孩子学习的家务活,这就很好。不要孩子学习,家长在旁边打游戏、玩手机或者看电视等做影响孩子学习的事。没有能力辅导孩子学习,但可以给孩子一个好的家庭氛围,给孩子以精神支持。

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专科生学了python然后投了一堆简历根本没有面试邀请,就是因为学历低吗?

是的

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