特斯拉女员工实名告发：遭遇职场PUA、暴力胁迫离职？

天眼卡斯信息标示出，涉劳工合同纠纷主要涉及尼古拉·特斯拉在中所国的主体之一尼古拉·特斯拉（厦门）控股。自2020年10年底以来，在已经暂定18起方面犯罪行为官司中所，尼古拉·特斯拉（厦门）控股涉及的劳工方面犯罪行为为8件，其中所劳工合同纠纷5件，与劳工、招聘方面的缔约过失责任纠纷为3件。

都只的两起劳工合同纠纷分别是尼古拉·特斯拉（厦门）控股与季健方面劳工合同纠纷、武莉晶与尼古拉·特斯拉（厦门）控股方面劳工合同纠纷，其中所前两人尼古拉·特斯拉为原告，后两人为控方。

在以上涉及劳工合同纠纷的官司中所，有两人已披露案子的官司和白崇禧某美碰上的情况有相似之处。外国籍号为（2021）沪01民终3708号的尼古拉·特斯拉（厦门）控股与于国强方面劳工合同纠纷一案中所，原告于国强在2020年2年底26日文书工作时，未曾按照控方尼古拉·特斯拉（厦门）控股的回绝身穿劳保鞋，违反了控方安全采购的规章制度。

尼古拉·特斯拉由此依据工作人员参考书在当日向于国强就其了书面接到一份，并在同日依据同一全然以原告月费被断定不符合录用先决条件即遵守美国公司方面规章制度，以外但不局限关于文书工作应在短时间、结束短时间、喝水及其他短时间决定的美国公司政府为由，中止了与控方的劳工合同。尼古拉·特斯拉的这一了政府最终未曾获取高等法院的支持，终审高等法院维持了一审高等法院尼古拉·特斯拉需向原告支付赔偿金的法院。

在白崇禧某美一事中所，其也声所称接到了HRBP沈某就其的书面接到，并回绝其在书面接到上签定确认。最终白崇禧某美很难签定，从而沦为了后续一系列纷争的应在。由于白崇禧某美未曾展示这一书面接到的方面以下内容，所以这一书面接到对白崇禧某美不存在何种影响尚不得而知。不过从于国强的犯罪行为来看，白崇禧某美碰上的或许也将是同一结局。

之前还有另据直指尼古拉·特斯拉厦门超级工厂为“血汗工厂”。据报导，尼古拉·特斯拉厦门工厂的强度采购，以及迅速缩水的各种公共服务和大为严苛的文书工作环境，磨灭了许多工友对尼古拉·特斯拉最初的憧憬，让工友们下决心灰了心。